Technikerprojekt: SPS-Automatisierung eines Hochregallager-Modells

MGA Ingenieurdienstleistungen GmbH • Berlin, Bielefeld, Bremen, Dortmund, Erfurt, Frankfurt/Main, Hamburg, Hannover, Karlsruhe, Kassel, Kiel, Köln, Leipzig, Magdeburg, Nürnberg, Oldenburg, Rostock, Saarbrücken, Wilhelmshaven, Würzburg

Teilzeit

Berlin, Bielefeld, Bremen, Dortmund, Erfurt, Frankfurt/Main, Hamburg, Hannover, Karlsruhe, Kassel, Kiel, Köln, Leipzig, Magdeburg, Nürnberg, Oldenburg, Rostock, Saarbrücken, Wilhelmshaven, Würzburg

ab sofort

Dauer: 3-6 Monate

Ihr Vorteil: Prämie bei erfolgreichem Projektabschluss

Besonderheit: Bearbeitung an der Technikerschule oder im Homeoffice

So sind wir!

Wir von MGA sind eine mittelständische Ingenieurgesellschaft - Mit Leidenschaft für Prozessautomatisierung und Steuerungstechnik entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden aus dem deutschen Maschinenbau.

Wir beschäftigen uns mit der Konstruktion, der Programmierung und der Inbetriebnahme von Maschinensteuerungen. Ob komplexe Verpackungsmaschinen, schnelllaufende Fördertechnik oder vollautomatisierte Montageanlagen – unsere Projekte bieten Ihnen die Chance, an der Umsetzung modernster Automatisierungslösungen mitzuwirken.

Als Mitglied unseres Teams unterstützen wir Sie aktiv bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, indem wir Ihnen Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung bieten.

Werden Sie jetzt Teil der MGA-Familie und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Industrie 4.0!

Auf diese Aufgaben dürfen Sie sich freuen:

Die Aufgabenstellung ist dafür geeignet, von einem Team von 2-3 Interessierten bearbeitet zu werden:

Sie automatisieren das Modell eines Hochregallagers mit automatischem Regalbediengerät mit einer echten Industriesteuerung.
Ihre Hauptaufgaben bestehen in der Projektierung, Aufbau, Programmierung und Inbetriebnahme der Steuerung.
Sie setzen eine SPS beispielsweise von Siemens ein sowie ein Bedienpanel als HMI.
Sie praktizieren ein begleitendes Projektmanagement mit Terminplanung, Kostenverfolgung und Kapazitätsübersicht.

Die Aufgabe ist zur Bearbeitung an Ihrer Technikerschule oder im Homeoffice geeignet. Ein regelmäßige Präsenz bei MGA in den Büros in Würzburg ist nicht erforderlich.

Damit punkten Sie:

Sie besuchen die Technikerschule und haben sich für die Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik oder eine artverwandte Richtung entschieden.
Sie wollen Ihr Technikerprojekt in Zusammenarbeit mit einem Industrieunternehmen durchführen.
Sie begeistern sich für die industrielle Automatisierungstechnik und wollen schon lange wissen, was »Industrie 4.0« in der Praxis bedeutet.
Sie haben erste Kenntnisse im Bereich von SPS-Steuerungen, beispielsweise der Simatic S7 unter TIA.

Unser Angebot

Support: Persönliche Betreuung durch einen festen Mentor.
Betreuung: Ihr Mentor trifft sich mit Ihnen alle 4-6 Wochen zu einem persönlichen Projektgespräch. Das Kick-Off-Meeting findet bei uns statt, alle anderen an der Technikerschule.
Sachkosten: Die Kosten für das Modell und die Steuerungs-Hardware übernimmt MGA für Sie und stellt hierfür eine Budget von 2.000,-- Euro zur Verfügung.
Fahrten: Wenn Sie uns in Würzburg besuchen, übernehmen wir Ihre Fahrtkosten.
Anerkennung: Jedes Teammitglied erhält nach erfolgreichem Projektabschluss eine Prämie in Höhe von 500,– Euro.
Unbefristet: Nach Ende der Technikerschule haben Sie die Möglichkeit, festes Mitglied der MGA-Familie zu werden.

Kollegen von MGA in aller Welt

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Abgetaucht: Kai auf Bali

Alina mit „ihrer“ Flexodruckmaschine

Beneidenswert: Martin in Key West, Florida

Bianca an der britischen Küste

Bouchaib auf exotischem Gefährt in Indien

Die Eplan-Konstrukteure Lutz, Dominik und Florian

Fabian präsentiert die Sprachsteuerung bei Fraunhofer

Frank auf Schulung für Gasisolierte Schaltanlagen

Hans-Peter auf Sightseeing-Tour

Inbetriebnahme eines Regalbediengerätes durch Arek

Marcel und Joachim auf dem Weg nach Griechenland

Martin bei der Einarbeitung in Würzburg

Max in voller Montur in einem Hochregallager

Onlinemeeting mit Raimund auf der Baustelle in Rumänien

Stefan vor Manhattan

Das sagen Ihre künftigen Kolleginnen und Kollegen:

Ich bin seit fast 20 Jahren bei MGA beschäftigt und das zeigt einfach, dass es passt. Eingestellt wurde ich als Elektroniker für den Service und habe dann die Chance bekommen, in die Konstruktion zu wechseln. Das war für mich persönlich eine tolle Weiterentwicklung.

Als SPS-Inbetriebnehmer bearbeite ich für einen unserer Kunden Projekte im Bereich vollautomatischer Montageanlagen. Im Moment bin ich mit einer Anlage beschäftigt, die wichtige Komponenten für Batteriepacks für E-Mobile produzieren wird, für einen der Premiumhersteller aus Deutschland.
Das macht nicht nur riesigen Spaß, es gibt mir auch das gute Gefühl, etwas zur Mobilitätswende und zum Klimaschutz beizutragen.

Ich bin schon seit über 15 Jahren bei MGA als Elektrokonstrukteur beschäftigt und arbeite mit Eplan P8 und Zuken E³. Die meiste Zeit war ich deutschlandweit unterwegs. Das hat sich inzwischen geändert, nicht erst seit der Pandemie: MGA hat es geschafft, für mich immer wieder Projekte in Wohnortnähe zu gewinnen und seit der Pandemie kann ich meistens sogar im Homeoffice arbeiten und muss nur sporadisch zum Kunden. Das freut mich natürlich sehr und ich sehe dieses Kümmern um passende Aufträge auch als Kompliment von MGA für meine Arbeit.

Ich bin nach meinem Physikstudium zu MGA gekommen. Am Anfang stand für mich eine fundierte, individuelle Einarbeitung die genau auf meine Vorkenntnisse zugeschnitten war. Dass ich dann schon im ersten Jahr bei MGA einen längeren Auslandseinsatz in Montreal in Kanada erleben durfte, war für mich bislang das absolute Highlight.

Ich arbeite besonders gerne im Team - als Einzelkämpfer ist es mir zu einsam. Deshalb passt MGA besonders gut zu mir: Auch wenn ich im Kundenteam oft der einzige MGA-Mitarbeiter bin, habe ich immer Kollegen, mit denen ich zusammenarbeite. Da hilft man sich gegenseitig und außerdem hat man immer jemanden mit dem man in der Mittagspause auch mal über etwas anderes als die Arbeit reden kann. So fühlt man sich gut aufgehoben!

Als Servicetechniker für die Inbetriebnahme neuer Maschinen für die Genussmittelindustrie bin ich für MGA weltweit im Einsatz. Natürlich bin ich viel unterwegs und oft nicht zu Hause. Ich habe aber zwischen den Einsätzen immer 1-2 Wochen frei, damit ich mich um meine Familie kümmern kann. Die Reisen selbst sind für mich das Sahnehäubchen des Jobs: Ich habe viele Länder der Welt kennengelernt und zwar nicht nur die Touristenfassade sondern ganz authentisch. Ich kann nur sagen: Das Reisen wird zur Sucht!

Was wir Ihnen bieten

Einarbeitung

Wir wollen, dass Sie eine faire Chance bekommen, einen guten Job zu erledigen. Freuen Sie sich deshalb auf ein individuelles Einarbeitungsprogramm, das an Ihre persönlichen Vorkenntnisse anknüpft und Sie auf Ihre Aufgabe solide vorbereitet.

Flexible Arbeitszeit

Die Arbeit bei MGA beim Kunden vor Ort verlangt einen hohen Einsatz, auch in Form von Zeit. Um dennoch für Ausgewogenheit zwischen Arbeit und Ihren persönlichen Bedürfnissen zu sorgen, haben Sie bei MGA einen großen Einfluss darauf, wann Sie arbeiten und wann Sie frei haben. Wir sorgen dafür, dass Sie nicht zu kurz kommen. Versprochen!

Fort- und Weiterbildung

Mitarbeiterqualifizierung wird bei uns groß geschrieben! Mit festen Schulungspartnern in ganz Deutschland finden wir immer Möglichkeiten, unsere Mitarbeiter durch Trainings auf dem aktuellen Stand der Technik zu halten. Arbeiten bei MGA heißt immer auch: Ich lerne laufend dazu!

Gesundheit

»Ohne Gesundheit ist alles nichts.« Gesunde und fitte Mitarbeiter sind persönlich zufriedener und für MGA Gold wert. Deshalb kümmern wir uns darum: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Präventionsangeboten und vielfältigen individuellen Hilfen – wenn es doch einmal nötig ist. Wir lassen Sie nicht alleine!

Homeoffice

Unser Kollegen sind oft bei unseren Kunden vor Ort, mitunter auch in aller Welt. Umso wichtiger ist es, alle restlichen Aufgaben von zu Hause aus erledigen zu können. Das bietet Ihnen einen wohltuenden Gegenpol zum Unterwegssein und maximiert die Zeit, die Sie bei Ihren Lieben verbringen können.

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Für jeden neuen Mitarbeiter gilt: Wir brauchen Sie nicht nur hier und heute oder für ein bestimmtes Projekt. Vielmehr wollen wir unseren Spezialisten und Experten eine langfristige Perspektive bieten. Dass dabei der Arbeitsvertrag vom ersten Tag an unbefristet ist, ist für uns selbstverständlich!

Ansprechpartner

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